Dessica PME de 20 personnes en société coopérative (SCOP), Chiffre d’affaires de 3 M€ détenant un savoir-faire reconnu dans la conception et la commercialisation de solutions novatrices de séchage et de déshumidification dans l’industrie, recherche :
Un(e) technicien(ne) SAV – mises en service (itinérant)
MISSIONS
Rattaché au responsable d’équipe travaux/maintenance, vos attributions et missions principales seront les suivantes :
- Sur site clients, intervention sur des projets de maintenance ou de travaux neufs/ mise en service (70% du temps) ;
– diagnostics techniques, maintenance et dépannages sur sites (mesures climatiques, mesures électriques…) ;
– mises en services, mises au point sur sites ;
– réalisation de travaux de câblage, montage mécanique, installations aéraulique.
- A l’entreprise (30% du temps)
– réalisation des compte-rendus techniques ;
– diagnostics téléphoniques ;
– gestion et préparation de chantiers et d’interventions (définition du matériel, organisation de l’intervention) ;
– suivi des coûts sur les affaires en rapport avec le chiffrage initial.
COMPÉTENCES / FORMATION
- Formation bac+2/3 (BTS ou licence professionnelle) fluides-énergie, électrotechnique ou maintenance des systèmes énergétiques et fluidiques ;
- Bonne connaissance en électricité (lecture des plans électriques, normes électriques) en automatisme-régulation et en aéraulique ;
- La maîtrise de langue anglaise serait un plus.
EXPÉRIENCE / SAVOIR ETRE
Qualités requises : autonomie, rigueur, curiosité, organisation et gestion du temps, sens des responsabilités, honnêteté et franchise.
Expérience : 2 ans minimum dans un poste similaire au sein d’un ensemblier ou d’un installateur idéalement en génie climatique industriel.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Lieu de travail : Trévoux (01)
- Déplacements fréquents à la journée ou sur plusieurs jours, principalement en France, ponctuellement à l’étranger.
- Statut collectif/classement : ETAM (CCN Bureaux d’études techniques),
- Véhicule de service pour les déplacements professionnels,
- Avantages : tickets restaurants, chèques vacances, mutuelle, prévoyance, participation importante aux résultats, possibilité de devenir associé de la SCOP.
Poste à pourvoir en CDI immédiatement
Dossier de candidature (CV+LM) à transmettre à : recrutement@dessica.fr
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